職場從眾心理是如何扼殺創(chuàng)意的
心理學(xué)家發(fā)現(xiàn)了一個有趣的現(xiàn)象。 羊群是一個十分散亂的組織，他們在一起的時候經(jīng)常會毫無秩序、橫沖直撞……
全文職場上如何避免“光環(huán)效應(yīng)”的不利影響
“光環(huán)效應(yīng)”又叫“暈輪效應(yīng)”，最早是由美國心理學(xué)家愛德華·桑代克提出來的。暈輪是一種當(dāng)月亮被光環(huán)籠罩……
全文職場中，真正的危機不是突然而來的災(zāi)難，而是漸漸逼近的危機
所謂“好漢不提當(dāng)年勇”，你是否是個喜歡談“曾經(jīng)”的人呢。過去就算我們擁有多么傲人的成績，那也只能代表……
全文克服拖延心理，現(xiàn)在就去談?wù){(diào)薪
透過談判調(diào)升薪水，可能帶來長期且巨大的利益，而且與組織內(nèi)部與外部的伙伴談?wù)?，也能為自己?chuàng)造價值、讓職……
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