員工福利管理:溝通和靈活福利
面對紛繁復(fù)雜的員工福利項(xiàng)目及規(guī)定,不難理解為何諸多公司努力協(xié)調(diào)其福利項(xiàng)目的管理。通常情況下,人力資源……
全文面對紛繁復(fù)雜的員工福利項(xiàng)目及規(guī)定,不難理解為何諸多公司努力協(xié)調(diào)其福利項(xiàng)目的管理。通常情況下,人力資源……
全文除一般性的員工福利外,雇主還會為員工提供各種特殊福利:經(jīng)濟(jì)福利、保險(xiǎn)福利(包括健康保險(xiǎn))、教育福利、……
全文雇主提供的福利有些是為了促進(jìn)人才的招聘和保留,有些是被要求的,有些則是為了強(qiáng)化公司的理念。
雇主應(yīng)向作為組織一部分的員工提供福利。
提到員工福利,大部分人會想到帶薪假期、病假,或者健康保險(xiǎn)。