有領(lǐng)袖魅力的人往往也會(huì)成為鼓舞人心的人；但是，只有領(lǐng)袖魅力還是不夠的。那么，還有哪些東西會(huì)讓其他人感受到你的鼓舞呢？那些如果“封裝”出售可以賣(mài)個(gè)大價(jià)錢(qián)的個(gè)人品質(zhì)。不過(guò)，出售這些東西的神奇“商店”在現(xiàn)實(shí)生活中并不存在，我們只能自己去培養(yǎng)它們。
首先。你要學(xué)會(huì)如何使自己充滿(mǎn)活力。你的活力是很能鼓舞其他人的。除了要進(jìn)行定期的鍛煉外，煥發(fā)活力的關(guān)鍵是加速你的新陳代謝。加速新陳代謝一個(gè)比較簡(jiǎn)單的辦法是在每餐飯后輕快地活動(dòng)20分鐘。你可以爬爬樓梯，或者四下走動(dòng)走動(dòng)和別人談?wù)勌?，如此的活?dòng)量就足夠了。在這段時(shí)間內(nèi)，你絕不能坐下談天或者是伏案工作。飯后不活動(dòng)會(huì)降低你的反應(yīng)速度。所以，在接下來(lái)的幾天里。就試試這個(gè)練習(xí)吧。如果它使你顯得更有活力了，那就繼續(xù)做下去(但是要注意把握好“度”，不要因此而消化不良)。
另一個(gè)非常明顯卻常常被人忽視的品質(zhì)就是你在自己工作上的出色表現(xiàn)。因?yàn)樵贈(zèng)]有什么能比榜樣更鼓舞人心的了。你必須把工作做好，而且是用正當(dāng)?shù)氖侄巫龊谩Ｇf(wàn)不要忽視了后者。否則。你就無(wú)法讓別人因你的成績(jī)而受到鼓舞。如果你違背自己的原則和觸犯社會(huì)的規(guī)范而取得成就，也許會(huì)有人贊賞你，但沒(méi)有一個(gè)人會(huì)因你而受到鼓舞。
你不僅要自己做好工作，而且要在別人出色地完成他們的工作時(shí)，指出他們的成績(jī)并加以祝賀——這就像是一枚硬幣的兩面。只有你認(rèn)識(shí)到了其他人的存在和他們對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)，你才能夠真正成為他們得到鼓舞的源泉。想想你上一次對(duì)別人表示工作上的祝賀是在什么時(shí)候。要重視這個(gè)行為，今天就向某個(gè)人表示一下祝賀吧。明天再做一次。然后一直……
最后一條建議是永遠(yuǎn)不要止步。一項(xiàng)成就或是行為對(duì)他人產(chǎn)生的鼓舞作用持續(xù)時(shí)間很短。你不能長(zhǎng)時(shí)間地依賴(lài)你過(guò)去的成就。要想保持你對(duì)他人的鼓舞作用，你就必須不斷地取得成就。但是別把這個(gè)要求看成是一條令人沮喪的無(wú)盡苦旅。要知道，沒(méi)有了成就，你的人生也就缺少了許許多多的滿(mǎn)足感呢。