管理培訓(xùn)
管理培訓(xùn)_*_ |信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力

如何協(xié)助新人融入團(tuán)隊(duì)

當(dāng)前位置:

帶新人加入團(tuán)隊(duì)時(shí),讓新人順利融入團(tuán)體很重要,你必須格外謹(jǐn)慎處理,以免讓新人覺得被孤立、受排擠。你可以做到以下幾件事,讓團(tuán)隊(duì)成員從容迎接新變化:

·讓團(tuán)隊(duì)先做心理準(zhǔn)備:?先與團(tuán)隊(duì)成員討論,為何團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)具備不同的觀點(diǎn)與技能。確定大家都清楚新人未來在團(tuán)隊(duì)中的角色。

·讓新人與資深人員搭檔:這樣可以讓新人在遇上狀況時(shí),向資深員工求助。如此可讓新人更快適應(yīng)環(huán)境,也更了解工作流程。

·妥為介紹新人:?現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)成員或許已經(jīng)熟悉彼此的技能、工作專長與做事風(fēng)格。不過若你能特意詳細(xì)介紹新人、鼓勵(lì)大家與新人分享訊息,有助于團(tuán)隊(duì)成員之間建立感情。

成就高成效,實(shí)現(xiàn)管理能力快速提升,12Reads系列管理培訓(xùn)教材限時(shí)特惠! 立即購買 PURCHASE NOW