管理培訓(xùn)
管理培訓(xùn)_*_ |信匯中正領(lǐng)導(dǎo)力

主管偏心怎么辦

當(dāng)前位置:

很多主管都有自己私心偏愛的員工,也總會給他們一些特別待遇,例如派他們?nèi)プ鲇腥さ娜蝿?wù)、讓他們?nèi)⒓由缃换顒?,甚至給他們額外的福利。你如果不是主管的「寵兒」,難免會覺得很泄氣,但與其高喊抗議,不如這么做:

1. 停止抱怨。一天到晚抱怨主管偏心、不公平,不但沒什么用,也不會改變現(xiàn)狀。

2. 認(rèn)識主管。問候主管周末過得如何,和主管聊聊可以試試哪間餐廳,并不是拍馬屁。不妨邀主管喝杯咖啡、吃個午餐,純聊天,不要另懷居心。

3. 適時表現(xiàn)。很多人不喜歡向人家強調(diào)自己做得有多么好,但在辦公室,你不必過分拘泥于「謙虛是美德」,否則「寵兒」可是會不斷搶走主管的注意力。

成就高成效,實現(xiàn)管理能力快速提升,12Reads系列管理培訓(xùn)教材限時特惠! 立即購買 PURCHASE NOW